别来一汽大众。 工资大概第二年到手能24万左右，第三年到手27左右，(我是算的我自己，含保单，日历年，生产销技术中心采购人力规划等不同部门差距貌似还不小)后面就涨幅比较慢了，除非五年后升主管。 1/3的工资会以“保单”的形式发，2019年的保单2020年12月发到手，如果2020年11月辞职，你会损失2019年全年+2020年11个月的保单。 这个一年的保单说多不多，说少不少，每年有9万左右吧，之前是离职了之后，保单会一分不少给你，2019年初，公司突然整个职工代表大会就通过了离职后不再给发了，不明不白就被代表通过了，不明白偌大个公司竟然算计员工这一年半载的工钱。 此外，这个公司效率极其低下，官僚思维严重，质保一手遮天，至今还沉浸在“品牌比较高级”自欺欺人，设计、生产完全不遵从市场规律，整天整些没用的东西，用户真关心的问题从来不提，本末倒置，前途堪忧。