事业合伙人时代已经到来，总经理确实应该给股权。如何给股权？做股权激励。有三点需要特别注意：

二，股权不能白送。

股权激励虽然是一种激励，还得被激励对象付出代价。因为轻易得来不珍惜，不付钱则不心疼。在给予总经理股权时，相应的可以减少其现金薪酬，或由其股权分红中回填。总之，股权很值钱，可以折价，可以延期支付，但不能白给。

因此，总经理的股权分配，学问很深，还需要企业家朋友明察。